Добавить работы Отмеченные0
Работа успешно отмечена.

Отмеченные работы

Просмотренные0

Просмотренные работы

Корзина0
Работа успешно добавлена в корзину.

Корзина

Регистрация

интернет библиотека
Atlants.lv библиотека
2,49 € В корзину
Добавить в список желаний
Хочешь дешевле?
Идентификатор:802321
 
Оценка:
Опубликованно: 02.02.2011.
Язык: Латышский
Уровень: Университет
Литературный список: 4 единиц
Ссылки: Использованы
Фрагмент работы

Organizācijas mainās līdzi pārmaiņām pasaulē. Vertikāli orientētās, hierarhiskās organizācijas kļūst par izzūdošu parādību, it īpaši ražošanas un pakalpojumu sfērā. Deniss Russo (Rousseau, 1997) atzīst, ka notiek pakāpeniska “pārslēgšanās” no organizācijām kā institūcijām uz organizēšanu kā nepārtrauktu procesu.[2]
Līderība ir kļuvusi par vienu no centrālajiem organizāciju attīstības jautājumiem, jo ir krasi mainījies uzskats par to, kas ir organizācija un kā tā ir jāvada. Tas vairs nav mehāniski radītas un vadītas vienības. Šobrīd, raksturojot organizāciju, mēs lietojam tādus vārdus kā cilvēki, komunikācija, kultūra, vērtības. Vadības klasiķis Dž. Koters (J. Kotter) jau deviņdesmitajos gados norādījis, ka vadības uzdevums ir risināt sarežģījumus, kas radušies organizācijā, bet līderu uzdevums ir vadīt pārmaiņas. Vadītāju darba mērķis ir ieviest kārtību sarežģītās struktūrās, izpildīt noteiktus plānus. Līderība ir saistīta ar nākotnes vīziju veidošanu un stratēģiju izstrādi, lai sekmētu vīzijas sasniegšanu. Līderis vada darbiniekus. Vadītājs kontrolē un risina sarežģītus jautājumus, līderis – arī motivē un iedvesmo. Līderis ir 21. gadsimta vadītājs – aizrautīgs, enerģisks, ar savu attieksmi, izturēšanos rosina citus būt aktīviem un strādāt ar maksimālu atdevi. [4]
Līderības saknes stiepjas diezgan tālā pagātnē, kamēr vadītāja „profesija” ir uzskatāma par 20. gadsimta izgudrojumu. …

Коментарий автора
Комплект работ:
ВЫГОДНО купить комплект экономия −3,98 €
Комплект работ Nr. 1311681
Загрузить больше похожих работ

Atlants

Выбери способ авторизации

Э-почта + пароль

Э-почта + пароль

Неправильный адрес э-почты или пароль!
Войти

Забыл пароль?

Draugiem.pase
Facebook

Не зарегистрировался?

Зарегистрируйся и получи бесплатно!

Для того, чтобы получить бесплатные материалы с сайта Atlants.lv, необходимо зарегистрироваться. Это просто и займет всего несколько секунд.

Если ты уже зарегистрировался, то просто и сможешь скачивать бесплатные материалы.

Отменить Регистрация