Добавить работы Отмеченные0
Работа успешно отмечена.

Отмеченные работы

Просмотренные0

Просмотренные работы

Корзина0
Работа успешно добавлена в корзину.

Корзина

Регистрация

интернет библиотека
Atlants.lv библиотека
4,99 € В корзину
Добавить в список желаний
Хочешь дешевле?
Идентификатор:459174
 
Автор:
Оценка:
Опубликованно: 22.03.2012.
Язык: Латышский
Уровень: Средняя школа
Литературный список: 14 единиц
Ссылки: Использованы
Содержание
Nr. Название главы  Стр.
  Anotācija    2
  Ievads    4
1.  Brīvprātīgais darbs    5
1.2.  Brīvprātīgā darba vēsture    5
1.3.  Brīvprātīgā darba definīcija    5
1.4.  Brīvprātīgā darba pazīmes    6
1.5.  Kāpēc organizācijai ir izdevīgi piesaistīt brīvprātīgos?    7
1.6.  Tiesiskais regulējums    8
Brīvprātīgo darbs kā sociālās iekļaušanas līdzeklis    9
2.1.  Sociālā iekļaušana un sociālā atstumtība    9
2.2.  Sociālās atstumtības riska grupa jaunieši un brīvprātīgais darbs    10
2.3.  Motivācija veikt brīvprātīgo darbu    11
3.  Brīvprātīgā darba organizācijas    13
3.1.  Populāras organizācijas Latvijā, kur jaunieši var pieteikties brīvprātīgajam darbam    13
3.2.  Populārākās organizācijas Jelgavā, kur jaunieši var pieteikties brīvprātīgajam darbam    14
4.  Personīgā pieredze brīvprātīgajā darbā    16
4.1.  Laumas pieredzes stāsts    16
4.2.  Marijas pieredzes stāsts    17
5.  Praktiskā daļa    18
5.1.  Aptaujas analīze    18
5.2.  Interviju analīze    22
5.2.  Priekšlikumi brīvprātīgā darba popularizēšanai    23
  Secinājumi    25
  Izmantoto informācijas avotu saraksts    26
  Pielikums    27
Фрагмент работы

Secinājumi
Apkopojot pieejamos zinātniskās literatūras avotus, secināts:
brīvprātīgs darbs ir darbs, kuru veic fiziska persona, nesaņemot par to samaksu.
brīvprātīgo darbu var identificēt pēc vairākām pazīmēs, piemēram, tam ir bezatlīdzības raksturs, netiek slēgts līgums ar darba devēju.
organizācijām ir izdevīgi piesaistīt brīvprātīgos, jo tā ir iespēja ievest organizācijā cilvēkus ar augstu motivāciju, kā arī brīvprātīgais darbs ir izdevīgs izmaksu ziņā.
lai piesaistītu jauniešus, brīvprātīgajam darbam ir jābūt sabiedriski nozīmīgam, saistītam ar prasmēm un, tādam, lai jaunieši varētu aktīvi līdzdarboties.
brīvprātīgais darbs jauniešiem ir iespēja izzināt sevi, saprast ar ko tie vēlas nodarboties nākotnē.

Apkopojot pētāmo problēmu praktiski, secināts:
Lielākā daļa Jelgavas jauniešu neiesaistās brīvprātīgajā darbā Jelgavā.
Brīvprātīgais darbs ir nepietiekami popularizēts, tādēļ līdz jauniešiem nenonāk informācija par to, kur var iesaistīties brīvprātīgajā darbā.
Tie jaunieši, kas ir veikuši brīvprātīgo darbu, ir ieguvuši noderīgu informāciju, pieredzi, zināšanas un lietderīgi pavadītu brīvo laiku.
Ja vēlies brīvprātīgo darbu padarīt par savas dzīves nozīmīgu sastāvdaļu, jelgavā ir daudz iespējas, kur to var īstenot.
Ja cilvēks mūsdienās vēlas veikt brīvprātīgo darbu, viņam pašam ir jāmeklē informācija, kur to var veikt.
Brīvprātīgi nodarbinātie padara darbu daudz labāk un ar lielāku degsmi, nekā tie, kuriem par to maksā.
Problēma tika apzināta, uzdevumi izpildīti, mērķis sasniegts un noskaidrota atbilde par pētāmo jautājumu - vai lielākā daļa Jelgavas jauniešu iesaistās pilsētas
organizāciju/iestāžu piedāvātajā brīvprātīgajā darbā.

Коментарий автора
Комплект работ:
ВЫГОДНО купить комплект экономия −6,48 €
Комплект работ Nr. 1320181
Загрузить больше похожих работ

Atlants

Выбери способ авторизации

Э-почта + пароль

Э-почта + пароль

Неправильный адрес э-почты или пароль!
Войти

Забыл пароль?

Draugiem.pase
Facebook

Не зарегистрировался?

Зарегистрируйся и получи бесплатно!

Для того, чтобы получить бесплатные материалы с сайта Atlants.lv, необходимо зарегистрироваться. Это просто и займет всего несколько секунд.

Если ты уже зарегистрировался, то просто и сможешь скачивать бесплатные материалы.

Отменить Регистрация