Добавить работы Отмеченные0
Работа успешно отмечена.

Отмеченные работы

Просмотренные0

Просмотренные работы

Корзина0
Работа успешно добавлена в корзину.

Корзина

Регистрация

интернет библиотека
Atlants.lv библиотека
4,49 € В корзину
Добавить в список желаний
Хочешь дешевле?
Идентификатор:823559
 
Автор:
Оценка:
Опубликованно: 11.02.2009.
Язык: Латышский
Уровень: Университет
Литературный список: Нет
Ссылки: Не использованы
Рассмотреный период: 2000–2010 гг.
Содержание
Nr. Название главы  Стр.
1.  Priekšlikumu daļa    3
1.1.  Situācijas apraksts    3
1.2.  Projekta priekšlikums    5
1.3.  Dzīves cikli    6
2.  Risku novērtējums un profilaktiskie pasākumi    8
2.1.  Alternatīvu novērtējums    10
2.2.  Alternatīvas: Datu bāzes SWOT analīze    10
3.  Projekta daļa    12
3.1.  Projekta uzdevums    12
3.2.  Projekta definīcija    13
3.3.  Finansēšanas avoti    13
3.4.  Uzņēmums    13
3.5.  Projekta organizētā struktūra    14
3.6.  Projekta plāni    14
3.6.1.  Struktūrplāns    14
3.6.2.  Norišu tabula    17
Фрагмент работы

Sakarā ar to, ka Latvijā ir problēma ar Cilvēku ar īpašām vajadzībām iesaistīšanu darba tirgū, kas savukārt ir novedis pie šā sociālā sabiedrības slāņa netiešu diskrimināciju, pastiprinātu nabadzību cilvēku ar īpašām vajadzībām vidū, Labklājības ministrija ir izsludinājusi konkursu, kuras nosacījumi ir sekojoši:
Privāts uzņēmums piedāvā Labklājības ministrijai ideju, kā cīnīties ar cilvēku ar īpašām vajadzībām bezdarbu.
Labklājības ministrija izvēlas visatbilstošāko piedāvājumu cilvēku ar īpašām vajadzībām bezdarba problēmas risinājumam, nodrošina 100% finansējumu, saskaņā ar Projekta plānu.
Izvēlētais uzņēmums apņemas pilnībā nodrošināt izvirzītā projekta izpildi.

Sekojošais projekts ir pieteikts minētajā konkursā, un no vairākām alternatīvām ir izvēlēts izveidot datubāzi, kurā tiks iekļauti visi cilvēki ar īpašām vajadzībām, kuri meklē darbu, ar dažādiem raksturojošiem datiem (CV, utt), visi darba devēji, kuri ir gatavi piedāvāt darbu cilvēki ar īpašām vajadzībāmem (ar darba vietas aprakstu), kā arī dažādi normatīvie akti, kas ir saistīti ar cilvēku ar īpašām vajadzībām nodarbinātību. Tiks noslēgti līgumi ar lielu skaitu uzņēmumiem un iestādēm par informācijas apmaiņu, un datubāze tiks regulāri atjaunota.…

Коментарий автора
Загрузить больше похожих работ

Atlants

Выбери способ авторизации

Э-почта + пароль

Э-почта + пароль

Неправильный адрес э-почты или пароль!
Войти

Забыл пароль?

Draugiem.pase
Facebook

Не зарегистрировался?

Зарегистрируйся и получи бесплатно!

Для того, чтобы получить бесплатные материалы с сайта Atlants.lv, необходимо зарегистрироваться. Это просто и займет всего несколько секунд.

Если ты уже зарегистрировался, то просто и сможешь скачивать бесплатные материалы.

Отменить Регистрация