Tehnisko un darbaspēka resursu efektivitāte ... / ID: 365260

7,49 € В корзину

Добавить в список желаний

В списке желаний

Хочешь дешевле?

Идентификатор:365260

Автор: LADYLIDA (3)

Оценка:

Опубликованно: 16.11.2007.

Язык: Латышский

Уровень: Университет

Литературный список: 16 единиц

Ссылки: Использованы

Рассмотреный период: 2000–2010 гг.

Увеличить просмотр

Содержание

Nr.	Название главы	Стр.
	Anotācija	3
	Anotation	4
	Ievads	5
1.	Transporta nozīme un attīstība	6
	Autotransporta nozare	7
	Uzņēmuma SIA „Timtrans” apraksts	9
	SIA „Timtrans” vēsture, juridiskais statuss	9
	Dalībnieki	10
1.4.	Uzņēmuma izvietojums, pakalpojumu apraksts	11
1.4.1.	Uzņēmuma izvietojums	11
1.4.2.	Produkcijas un pakalpojumu apraksts	12
1.5.	SIA „Timtrans” galvenie sadarbības partneri	13
1.5.1.	SIA „Kuršiu Linija Latvija”	13
1.5.2.	SIA „Nord Lettonie”	13
1.5.3.	Pārvadajumu maksas aprēķina kārtība	14
1.6.	Tirgus un mārketinga stratēģija	14
1.6.1.	Pakalpojumu pozicionēšana	15
1.7.	Transportlīdzekļu apraksts, maršrutu izvēle	16
1.8.	SIA „Timtrans” kravu piesaistes process	18
1.9.	Cenu veidošanas politika	18
1.10.	Reklāma	19
1.11.	Nepieciešamā dokumentācija kravu pārvadājumiem	20
1.11.1.	Licences un licenču kartītes saņemšana	20
1.11.2.	Kravas pārvadājumu licencēšana	21
1.11.3.	Apdrošināšanas nozīme	22
1.11.4.	EEK atļauja	23
1.11.5.	Autopārvadājuma pavaddokumenti un to noformēšana	24
1.12.	Uzņēmuma kravu pārvadājumu process	26
1.12.1.	Pārvadātāja tiesības, pienākumi un atbildība	26
1.12.2.	Pārvadātāja darba un atpūtas laiks	28
1.13.	SIA „Timtrans” SVID analīze	30
2.	Tehnisko un darba resursu efektivitāte SIA „Timtrans”	32
2.1.	Tehniskie resursi un to atjaunošana	32
2.2.	Kravas automašīnu ražotāja „SCANIA” līzinga maksājumu salīdzinājums	33
2.3.	Kravas automašīnu ražotāja „IVECO” līzinga maksājumu salīdzinājums	42
2.4.	Darba resursi un to efektivitāte SIA „Timtrans”	51
2.4.1.	SIA „Timtrans” organizatoriskās struktūras shēma	51
2.4.2.	Vadīšanas stils un efektivitāte	51
2.4.3.	Skarbā realitāte darba tirgū	52
2.4.4.	Problēma – uzņēmumā trūkst darbinieku motivācijas	53
	Secinājumi	55
	Izmantotas literatūras un avotu saraksts	56

Фрагмент работы

Šo darba tēmu „ Tehnisko un darbaspēka resursu efektivitāte SIA „Timtrans” „ es izvēlējos tāpēc, ka tā ir ļoti aktuāla problēma, kā efektīvi izmantot gan tehniskos, gan darba resursus uzņēmuma. Kā to pareizi izdarīt un kādi pasākumi ir jāveic, lai varētu atjaunotu uzņēmuma tehniskos resursus, kā arī atrast augsti kvalificētus darbiniekus, lai samazinātu izmaksas un paaugstinātu uzņēmuma konkurent spēju.
Vadoties no uzņēmuma darbības analīzes rezultātiem izstrādāti secinājumi un izteikti priekšlikumi darbības uzlabošanai.
Sākot no senās Ēģiptes pastāvēja kara rati, bija izgudroti riteņi. Transportam ir milzīga ietekme uz iedzīvotāju dzīves veidu un kultūras attīstību. Šodien attīstīto valstu iedzīvotāji izmeklē visērtāko dzīves vietu, kas parasti atrodas tālu no darba, tirdzniecības un biznesa vietām, bet prasība pēc kvalitatīvas atpūtas prasa pārvietošanos līdz kultūras un atpūtas centriem. Šāds dzīves veids prasa pasažieru satiksmi starp šiem centriem. Komercdarbības nepieciešamā daļa ir preču piegāde, kur svarīgākais elements ir preču transportēšana. Transporta nozīmi priekš Latvijas ekonomikas ir ļoti grūti novērtēt, jo transports apvieno visas ekonomikas nozares, nodrošina apstākļus ražošanas normālai attīstībai, veicina attīstību starp nozarēm un reģioniem. Komercdarbībā no transporta ir atkarīgs ne tikai preces piegādes ātrums patērētājam, bet arī tā kvalitāte un saglabāšanās.
Starptautiskās tirdzniecības attīstība, kā arī ekonomiskā sadarbība starp valstīm pieprasa transporta adekvātu attīstību, un šajā ziņā tas kļūst par ļoti svarīgu papildus naudas avotu valstīm –transporta pakalpojumu eksportieriem. …

Коментарий автора

Комплект работ:

ВЫГОДНО купить комплект ➞ экономия −5,48 €