Atvaļinājuma jēdziens, tā veidi un piešķirša... / ID: 465668

Особые предложения 2 Открыть

3,99 € В корзину

Добавить в список желаний

В списке желаний

Хочешь дешевле?

Идентификатор:465668

Автор: Анонимный автор (1)

Оценка:

Опубликованно: 26.11.2008.

Язык: Латышский

Уровень: Университет

Литературный список: 5 единиц

Ссылки: Использованы

Увеличить просмотр

Содержание

Nr.	Название главы	Стр.
	Ievads	3
1.	Atvaļinājuma veidi	4
1.1.	Ikgadējais apmaksātais atvaļinājums	4
1.1.1.	Ikgadējā apmaksātā atvaļinājuma piešķiršanas kārtība	7
1.1.2.	Laiks, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu	9
1.1.3.	Ikgadējais apmaksātais papildatvaļinājums	9
1.2.	Atvaļinājums bez darba samaksas saglabāšanas	10
1.3.	Grūtniecības un dzemdību atvaļinājums	10
1.3.1.	Grūtniecības un dzemdību pabalsts	12
1.4.	Atvaļinājums bērna tēvam, adoptētājiem vai citai personai	12
1.5.	Bērna kopšanas atvaļinājums	13
1.5.1.	Bērna piedzimšanas pabalsts	15
1.5.2.	Bērnu kopšanas pabalsts	15
1.6.	Mācību atvaļinājums	16
	Secinājumi	18
	Izmantotas literatūras saraksts	19

Фрагмент работы

Darba mērķis: iepazīties ar pastāvošiem atvaļinājuma veidiem.
Darba uzdevumi:
1.Iepazīties ar Darba likuma pantiem, kas attiecināmi uz atvaļinājumiem.
2.Izpētīt un aprakstīt sīkāk katru atvaļinājuma veidu un tā piešķiršanas kārtību.
Šajā darbā uzsvars tiek likts uz Darba likuma atsevišķiem pantiem ( 149. – 157.), kas nosaka atvaļinājuma veidus, to piešķiršanas kārtību, apmaksas sistēmu. katram pantam tiek piemērots arī komentārs, kas sīkāk izskaidro šī panta nozīmi un saturu. Darba likums iekļauj šādus atvaļinājuma veidus – ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu, papildatvaļinājumu, grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu, bērnu kopšanas atvaļinājumu, mācību atvaļinājumu un atvaļinājumu bez darba samaksas saglabāšanas.
Darbinieki bieži nav informēti par savām tiesībām, arī tiesībām uz atvaļinājumiem. Visplašāk tiek izmantots ikgadējais apmaksātais atvaļinājums. Taču ir arī atvaļinājuma veids, kuru drīkst izmantot studējoši darbinieki, lai pēc iespējas labāk un kvalitatīvāk spētu nokārtot valsts eksāmenus vai uzrakstīt un aizstāvēt diplomdarbu. Tāpat kā atvaļinājums tikko dzimuša bērna tēvam vai jebkurai citai personai, kas rūpējas par bērnu, ja māte zināmu apsvērumu dēļ pati to nevar darīt.…

Коментарий автора

Комплект работ:

ВЫГОДНО купить комплект ➞ экономия −5,98 €