Sadarboties gatavi cilvēki ne tikai atrisina konfliktu, bet, noregulējuši attiecības, veido nākotnes kooperācijas iespējas. (Omarova 2002)
Svarīgi pēc konflikta atrast spēku viens otram piedot. Tomēr, kā raksta Manuels Fernandezs savā 2015.gada darbā, piedošana nav vienkārši aizmiršana, piedošana prasa izprast citus, atrast savu vietu attiecībās ar citiem. (Fernandezs 2015) Spēja patiešām piedot ir Dieva dāvana, kas izskaidro to, kāpēc daudziem ar to neveicas.
Neviens cilvēks nenodzīvo savu mūžu pilnīgi bez konfliktiem. Ar konfliktiem parasti ir saistītas sevišķi spēcīgas emocijas, taču, kamēr esam uzbudināti un negatīvu emociju pārņemti, grūti cerēt uz veiksmīgu konflikta atrisināšanu. Lai to atrisinātu, jāmācās atbrīvoties no liekās spriedze. Caur konfliktu piedzīvošanu un risināšanu cilvēki var augt: konflikts ir iespēja pieredzēt, cik svarīgi ir pieņemt citu viedokli, kritiski novērtēt savus uzskatus, attīstīt empātiju, kā arī precizēt savus dzīves uzskatus un prioritātes.
…
