-
Sociālo pakalpojumu organizēšana un sociālāis darbs ar pilngadigām personām
Оцененный!
Nr. | Название главы | Стр. |
Ievads | 4 | |
1. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde Rēzeknes pilsētas domes pārvalde «Sociālais dienests» | 7 |
1.1. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» dibināšanas vēsture | 7 |
1.2. | Sociālā politika Rēzeknes pašvaldībā | 8 |
1.3. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» uzdevumi | 9 |
1.4. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» pienākumi | 11 |
1.5. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» struktūra | 12 |
1.6. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» nodaļas | 13 |
1.7. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» struktūrvienības | 14 |
2. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» sociālo pakalpojumu nodaļas sociālā darba ar pilngadīgām personām ar funkcionāliem traucējumiem | 16 |
2.1. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» sociālo pakalpojumu nodaļas darbinieki un viņu amata apraksti | 16 |
2.2. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» sociālo pakalpojumu nodaļas mērķis un funkcijas | 18 |
2.3. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» sociālo pakalpojumu nodaļas uzdevumi | 19 |
2.4. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» sociālo pakalpojumu nodaļas klientu mērķa grupas raksturojums un vajadzības | 21 |
2.5. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» sociālo pakalpojumu veidi | 23 |
3. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» sociālo pakalpojumu nodaļas esošie resursi, nepieciešamie resursi un realizētie projekti | 25 |
4. | Statistiskie dati par pētāmo mērķa grupu | 34 |
5. | Normatīvie akti | 40 |
6. | Rēzeknes pilsētas pašvaldības iestāde «Sociālais dienests» sociālo pakalpojumu nodaļas sociālā darba un klientu sociālās rehabilitācijas procesa norises un dokumentāšanas kārtība | 42 |
Ikdienā policijas amatpersonām nākas saskarties ar dažādām konfliktsituācijām, iedzīvotājiem sniedzot palīdzību, risinot gan ģimenes konfliktus, gan novēršot likumpārkāpumus. Vēl jo vairāk, daudziem policijas darbiniekiem nācās strādāt arī neierastos, pat ekstremālos apstākļos, kad, riskējot ar savu veselību un dzīvību, viņi aizturēja dažādus likumpārkāpējus. Lielu skaitu policijas darbinieku izsaukumu veido nevis likumpārkāpumu konstatēšanas un novēršanas faktori, bet gan sadzīviska rakstura problēmu risināšana. Šeit jāmin līdzcilvēku vienaldzības un bezspēcības problēmas, kad policijas darbiniekiem jārisina situācijas, kuru pamatā galvenokārt ir savstarpējās nesaskaņas un sīki sadzīviska rakstura konflikti.…
Prakses mērķis – ir pielietot iegūtās teorētiskās zināšanas praksē Rēzeknes pilsētas domes pārvalde «Sociālais dienests», veidot izpratni par sociālā darbinieka profesionālu darbību un darba specifiku nodaļā. Analizēt sociālās institūcijas struktūru, mērķus un uzdevumus, demonstrēt prasmes patstāvīgi strādāt. Hipotēze – Ja izmantot starpprofesionāļu komandas darbu sociālo pakalpojumu nodaļā, tad var mazināt sociālās problēmas personām ar funkcionāliem traucējumiem. Prakses uzdevumi ir: 1. Pielietot praksē teorētiskās zināšanas; 2. Iepazīties ar nodaļas klientiem un viņas sociālajām problēmām; 3. Analizēt klienta sociālās problēmas; 4. Iemācīties apstrādāt un apkopot informāciju par klientu, izmantot to klienta situācijas uzlabošanai; 5. Iegūt praktiskas iemaņas sociālā gadījuma risināšanai; 6. Noskaidrot sociālā darba speciālistu lomu, mērķi, uzdevumus iestādē. Pētījuma objekts: sociālās palīdzības un sociālo pakalpojumu sniegšanas process.
Materiāls nesatur pielikumus.