Автор:
Оценка:
Опубликованно: 31.10.2005.
Язык: Латышский
Уровень: Университет
Литературный список: 22 единиц
Ссылки: Использованы
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 1.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 2.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 3.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 4.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 5.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 6.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 7.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 8.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 9.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 10.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 11.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 12.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 13.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 14.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 15.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 16.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 17.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 18.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 19.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 20.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 21.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 22.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 23.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 24.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 25.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 26.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 27.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 28.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 29.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 30.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 31.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 32.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 33.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 34.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 35.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 36.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 37.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 38.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 39.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 40.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 41.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 42.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 43.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 44.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 45.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 46.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 47.
  • Дипломная 'Bezdarba samazināšanas iespēju organizēšana Kurzemē', 48.
Содержание
Nr. Название главы  Стр.
  Ievads    8
1.  Pirmā daļa – monogrāfisks apraksts par bezdarba problēmu    10
1.1.  Bezdarba formas    13
1.2.  Bezdarba līmenis, tā noteikšana    16
1.3.  Darba tirgus ietekme uz bezdarbu    22
2.  Otrā daļa – bezdarba samazināšanas pasākumu organizēšana Kurzemē    27
2.1.  Bezdarba līmeņa samazināšanas iespējas    28
2.2.  Aktīvo un preventīvo pasākumu organizēšana darba meklētājiem    30
2.3.  Darba vietu radīšana un komercdarbības attīstīšana    35
2.4.  Pielāgošanās spēju un mobilitātes sekmēšana darba tirgū    39
2.5.  Gados vecāku iedzīvotāju ekonomiskās aktivitātes stimulēšana    40
2.6.  Sociālās atstumtības riska grupu iedzīvotāju integrācijas darba tirgū veicināšana    41
2.7.  Darba samaksas pilnveidošana    43
2.8.  Reģionālo atšķirtību samazināšana    45
2.9.  Speciālo pasākumu organizēšana Kurzemes lielākajās pilsētās    47
  Nobeigums    50
  Bibliogrāfiskais saraksts    52
  Pielikumi    53
Фрагмент работы

Viens no lielākajiem šķēršļiem, kas neļauj lielākam skaitam cilvēku gūt labumu no pieaugošās labklājības, ir bezdarba problēma. Tā ir ne tikai nopietna sociāla rakstura problēma, bet arī ļoti nopietna ekonomiska rakstura problēma ikvienā valstī.
Bezdarbā nonākušam cilvēkam ir nepieciešama palīdzība, lai attīstītu jaunas prasmes, kas nepieciešamas, lai izmantotu nodarbinātības iespējas strauji mainīgajos mūsdienu ekonomiskajos apstākļos.
Sadarbībā ar darba devējiem, pilnveidojot darba tirgus pētījumu paplašināšanu, veicot darbaspēju pilnveidošanu, sniedzot pakalpojumus, kuri palīdz cilvēkiem labāk sagatavoties jaunam darbam, novēršot cilvēku izstumšanu no darba vides, Nodarbinātības valsts aģentūras darbinieki nopietni pievērsušies bezdarba problēmai Latvijā visos valsts reģionos. Lai mazinātu bezdarbnieku neticību sev kā personībai, lai bezdarbnieks nezaudētu darba pieredzi, šāda veida pakalpojumi ir jāsniedz pēc iespējas īsākā laika periodā, lai cilvēks nekļūtu par ilgtermiņa bezdarbnieku. Īpaši svarīga ir jauniešu – bezdarbnieku problēmu risināšana, jo tieši jaunākās paaudzes cilvēki ir tie, kas veido mūsu valsts nākotni globālā skatījumā.
Tāpat aktuāli ir sniegt atbalstu un palīdzību cilvēkiem pirmspensijas vecumā, kuri nonākuši bezdarbnieku statusā, jo šī vecuma cilvēkiem ir vēl pietiekamas darba spējas un nenoliedzama dzīves pieredze, darba rūdījums, kas lieti noder daudzās sfērās darba tirgū.
Ikvienā valstī dzīvo pietiekoši liels skaits cilvēku ar īpašām vajadzībām, kurus nedrīkst ignorēt, bet tieši otrādi. Šiem cilvēkiem ir ļoti būtisks valsts atbalsts nodarbinātības jomā, lai izjustu sevi kā pilntiesīgu valsts pilsoni nevis slīgtu depresīvos psihiskos stāvokļos, kas nedod nekādu pozitīvu labumu ne tikai pašam cilvēkam ar īpašām vajadzībām, bet arī valstij.
Augsts bezdarba līmenis var izraisīt strauju dzīves līmeņa krišanos, sociālo un politisko krīzi valstī. Valsts mērogā augsts bezdarba līmenis ir ekonomiskās nestabilitātes rādītājs, bet nodarbinātība ir viens no svarīgākajiem tautsaimniecības attīstības un valsts ekonomiskās izaugsmes rādītājiem.
Nodarbinātības politika ir neatņemama valsts sociālās un ekonomiskās politikas sastāvdaļa un ir cieši saistīta ar darba tirgus stāvokļa izmaiņām. Efektīva bezdarba samazināšanas politika ir svarīgs priekšnosacījums augsta nodarbinātības līmeņa sasniegšanai. …

Коментарий автора
Atlants