Apskatot situāciju Latvijas darba tirgū kopumā, redzams,ka vēl joprojām
neatrisināts ir līdztiesibas principa ievērošanas jautājums. Tā aktualitāte pēdējā gadalaikā ir tikai augusi. Šajā kursa darbā tiks apskatītas tādas sociālās minoritātes kā sievietes, homoseksuāļi, mazākumtautības, invalīdi. Teju katra no pieminētajām sabiedrības grupām apgalvo,ka viņu cilvēktiesības tiek pārkāptas un iespējas karjeras izaugsmei-ierobežotas.
Darba kvalitatīvai veikšanai ir izmantoti palīgmateriāli- speciāla literatūra, enciklopēdijas, vārdnīcas- ārzemju literatūras tulkošanai, internets, statistikas dokumenti u.c.
Hipotēze- Latvijas darba tirgū netiek ievērots līdztiesības princips, tādējādi pārkāpjot dažādu sociālo minoritāšu cilvēktiesības.
Mērķis- Kursa darba izpildes laikā noskaidrot reālo situāciju Latvijas darba tirgū, kā galveno jautājumu izvirzot līdztiesības principa ievērošanu( vai neievērošanu).…
