Автор:
Оценка:
Опубликованно: 17.05.2010.
Язык: Латышский
Уровень: Средняя школа
Литературный список: 3 единиц
Ссылки: Не использованы
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 1.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 2.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 3.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 4.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 5.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 6.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 7.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 8.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 9.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 10.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 11.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 12.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 13.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 14.
  • Презентация 'Uzņēmuma "Latio" iekšējā un ārējā vide', 15.
Фрагмент работы

Latio ir Latvijā vadošais, pilna pakalpojumu servisa uzņēmums nekustamo īpašumu jomā
dibināts 1991. gadā, patlaban uzņēmumā strādā vairāk nekā 250 nekustamā īpašuma profesionāļu
Latio paplašinās, atverot nodaļas gan visos Rīgas mikrorajonos, gan lielākajās Latvijas pilsētās.

Mērķis
attīstīt un sniegt augstākās kvalitātes servisu nekustamā īpašuma tirgū
veikt uzticama un profesionāla padomdevēja lomu un apmierināt klienta vēlmes
vienlaicīgi sasniedzot arī otru mērķi - iespēju nodrošināt klientiem sakārtotu un organizētu dzīves telpu.

Darbinieki
organizācijā strādājošie cilvēki, kuri izturas atbilstoši organizācijas iekšējās un ārējās vides apstākļiem
Latio speciālisti regulāri analizē cenu dinamiku nekustamā īpašumu tirgū Rīgā un Pierīgā, kā arī atsevišķos novados, iezīmējot galvenās attīstības tendences dažādos tirgus segmentos
balstoties uz uzņēmuma darbības laikā iegūto praktisko pieredzi un uzkrātajām zināšanām, Latio garantē profesionālus, kvalitatīvus pakalpojumus.
Struktūra
struktūra tiek veidota, lai veicinātu kopējo mērķu sasniegšanu, nevis aizstāvētu kāda atsevišķa indivīda vai kādas apakšgrupas intereses
nevienu struktūru nevar uzskatīt par pastāvīgu un nemainīgu, tā ir jāmaina atbilstoši izmaiņām, kuras izraisa ārējā vide un notikumi
organizācijā ir nepieciešama funkcionālā un horizontālā darba sadale.…

Коментарий автора
Atlants