Ziemeļu ķīmiskās korporācijas centralizācijas problēmu analīze

Par to, vai šiem cilvēkiem ir problēma - gan jā gan nē un tas no kāda viedokļa skatās. Skaidrs, ka šāda centralizācijas rada zināmu pretestību darbinieku vidū, un jāpievērš uzmanība, ka tie, kas sūdzas ir zemāka līmeņa menedžeri un vadītāji. Tātad viņi pavisam noteikti nav bijuši pie teikšanas, kad korporācijas valde (TOP menedžeri) lēma par datu centralizācijas lietderību, pozitīvajām iezīmēm un nepieciešamību vispār. Tātad lēmums tika pieņemts augstā līmenī. Problēma var būt tajā faktā, ka šāda centralizēta informācijas sistēma ir ļoti rūpīgi jāievieš un tas lielai korporācijai ir ārkārtīgi sarežģīts un laikietilpīgs process. Tas nozīmē, ka sistēmas ieviesējam būtu bijis jāuzklausa visu šo arī vidēja līmeņa menedžeru ieteikumi un prasības pret sistēmu. Šeit acīmredzot tas nav līdz galam noticis, ja reiz menedžeri sūdzas par nepietiekamu sistēmas funkcionalitāti. Tātad būtu jāveic sistēmas papildus pielāgojumi, lai tā pildītu galveno lietotāju ikdienas vajadzības un netraucētu darbu. …