Добавить работы Отмеченные0
Работа успешно отмечена.

Отмеченные работы

Просмотренные0

Просмотренные работы

Корзина0
Работа успешно добавлена в корзину.

Корзина

Регистрация

интернет библиотека
Atlants.lv библиотека
2,99 € В корзину
Добавить в список желаний
Хочешь дешевле?
Идентификатор:162836
 
Автор:
Оценка:
Опубликованно: 26.10.2016.
Язык: Латышский
Уровень: Университет
Литературный список: 7 единиц
Ссылки: Использованы
Рассмотреный период: 2000–2010 гг.
2011–2015 гг.
Содержание
Nr. Название главы  Стр.
  Ievads    7
1.  Problēmas / pētījuma apraksts    8
1.1.  Problēmas priekšvēsture    8
1.2.  Problēmas būtība    8
1.3.  Pieeja problēmas risināšanai    8
2.  Kā tiek plānota informācijas, datu vākšana    9
2.1.  Kāda veida pētījuma stratēģija tiek izmantota    9
2.2.  Kāda veida pētījums    9
2.3.  Kādā veidā notiks informācijas vākšana    9
2.4.  Anketu jautājumu pamat raksturojumi    9
2.5.  Informācija par pētījumam iegūtās informācijas raksturu    10
3.  Kā tiek plānota savākto datu analīze    11
3.1.  Kāda datu analīzes metode tiek izmantota datu analītiskajai apstrādei    11
3.2.  Izvēlētā ģenerālkopa un izlase, izlases grupas lielums un veids    11
3.3.  Kā notiks iegūto rezultātu interpretācija un attēlošana    11
3.4.  Patstāvīgā darbā jāiekļauj divi attēli un divas tabulas    11
  Secinājumi    13
  Iespējamie priekšlikumi    14
  Literatūras un izmantoto avotu saraksts    15
  Saīsinājumi    16
  Pielikumi    17
Фрагмент работы

Secinājumi
Lai SIA „Forum Cinemas” darbība būtu veiksmīga, ir jāattīsta darbinieku vēlme strādāt un pozitīva atmosfēra uzņēmuma mikroklimatā. Tas paveicams attīstot komunikāciju darbinieku vidū.
Uzņēmumam svarīga ir reputācija un klientu atsauksmes, un to var realizēt tikai ar darbinieku starpniecību, t.b., darbinieku pozitīvo attieksmi, darba prieku un attieksmi un uzņēmuma prezentēšanu klientu un visas sabiedrības acīs.
SIA „Forum Cinemas” sabiedrisko attiecību nodaļai ir vērts ievākt informāciju par veiksmīgu darbinieku sadarbību un patīkamu darba attiecību veidošanu. Tas būtu labs papildinājums līdzšinējai darba attiecību veidošanai.

Коментарий автора
Загрузить больше похожих работ

Atlants

Выбери способ авторизации

Э-почта + пароль

Э-почта + пароль

Неправильный адрес э-почты или пароль!
Войти

Забыл пароль?

Draugiem.pase
Facebook

Не зарегистрировался?

Зарегистрируйся и получи бесплатно!

Для того, чтобы получить бесплатные материалы с сайта Atlants.lv, необходимо зарегистрироваться. Это просто и займет всего несколько секунд.

Если ты уже зарегистрировался, то просто и сможешь скачивать бесплатные материалы.

Отменить Регистрация