-
Karjeras attīstības teorijas
Ieteikumi
Cilvēki līdz izvēlei par labu vienai vai otrai profesijai mēdz nonākt visdažādākajā veidā. Reizēm tas ir agrā bērnībā radies sapnis par savu nākotnes profesiju, daļai profesijas izvēle ir bijusi tīra nejaušība, bet vēl kādam citam tas ir pārdomāts un rūpīgi izsvērts lēmums. Jaunietim izvēloties karjeru, rūpīgāk jāvērtē to virzienu, kura ietver gan viņa kaislību, gan atbilst prasībām. Nepieciešams apzināt un apsvērt visas savas vajadzības un vēlmes, kuras ir ambīcijas realizēt savā profesionālajā darbībā. Vienlaicīgi ir arī jāapsver, ko izvēlēta karjera var sniegt no finansiālā viedokļa. Nepieciešams izvirzīt prioritātes - uzrakstīt sarakstu ar svarīgiem punktiem tieši karjeras aspektā, kurus ņemt vērā turpmākajā rīcībā un darba procesā. Identificēt savu būtiskāko vadmotīvu un izvērtēt savas vērtības, ko vēlas visvairāk gūt no sava darba. Tiklīdz saraksts ir sagatavots, viegli saskaņot to ar profesiju virzieniem, kuri ir izvēlēti un pieņemat savu gala lēmumu par turpmāko rīcības plānu. Vēl svarīgi izanalizējiet tirgu. Izvēloties karjeru būtiski ir noskaidrot un izanalizēt, kāda ir esošā darba tirgus situācija. Sekojot tirgus tendencei, ir iespēja atrast daudz labākas un plašākas izvēles savai turpmākajai karjerai. Papildus ieteikums ir izmantot NIID.LV, kur piedāvā 6 dažādus sevis izpētes testus, lai parādītu izglītības un karjeras ceļa virzienu un lai varētu izdarīt pārdomātākus lēmumus. Lai darbs būtu produktīvāks, testus jāpilda secīgi, vadoties pēc sekojošiem soļiem:
1) “Atrodi virzienu” - interešu tests, kas palīdzēs noskaidrot, kurās profesionālajās jomās intereses ir visizteiktākās un kādas izglītības iespējas paveras katrā no tām.
2) “Kurš mācību priekšmets man patīk vislabāk?” Šajā testā jānovērtē savas sekmes un dotības dažādos mācību priekšmetos. Pēc iegūtajiem rezultātiem var noskaidrot, kurās profesionālajās jomās nepieciešami jaunieti interesējošie mācību priekšmeti.
…
Darbā secināts: 20. un 21. gadsimta mijai visā pasaulē, tai skaitā, Eiropā un Latvijā, raksturīga dažādu sabiedrības dzīves procesu nomaiņa, tai skaitā, iepriekšējā gadsimtā novecojušo profesiju izzušana un pilnīgi jaunu profesiju un specialitāšu rašanās. Šie procesi saistīti ar nepieciešamību pilnveidot karjeras izglītību mācību iestādēs, lai absolvents prasmīgi orientētos mainīgā darba tirgus apstākļos un būtu gatavs veikt karjeras izvēli jebkurā dzīves posmā. Jauniešu veiksmīga vai neveiksmīga profesijas izvēle nākotnē nosaka viņu konkurētspēju vai arī nespēju darba tirgū. Augot darbaspēka izglītības līmenim, paaugstinās tā konkurētspēja un mobilitāte, darbinieki kļūst izvēlīgāki un nesamierinās ar jebkuru darbu jebkādos apstākļos, tāpēc arvien aktuālāki kļūst profesionālās izvēles jautājumi, iegūtā izglītība būtiski nosaka sabiedrības attīstības virzību un perspektīvu. Profesionālās karjeras izvēle nozīmē gan uzmanīgu karjeras iespēju apsvēršanu, gan arī savu vērtību, interešu, stipro pušu un prasību pret dzīvi un darba apstākļiem apzināšanu.
- Attīstības teorijas
- E.Eriksona psihosociālā attīstības teorija
- Karjeras attīstības teorijas
-
Ты можешь добавить любую работу в список пожеланий. Круто!E.Eriksona psihosociālā attīstības teorija
Реферат для университета12
-
Attīstības teorijas
Реферат для университета12
-
Patērētāju sabiedrība un indivīds tajā pēc A.Maslova personības teorijas
Реферат для университета10
-
Personības attīstības psiholoģija
Реферат для университета10
-
Ieskats personības teorijās un personības veidošanās teorijās
Реферат для университета13
Оцененный!
![Atlants](https://rus.atlants.lv/images/logo-atlants_x2.png)