Добавить работы Отмеченные0
Работа успешно отмечена.

Отмеченные работы

Просмотренные0

Просмотренные работы

Корзина0
Работа успешно добавлена в корзину.

Корзина

Регистрация

интернет библиотека
Atlants.lv библиотека
4,99 € В корзину
Добавить в список желаний
Хочешь дешевле?
Идентификатор:261230
 
Автор:
Оценка:
Опубликованно: 19.05.2007.
Язык: Латышский
Уровень: Университет
Литературный список: 25 единиц
Ссылки: Использованы
Содержание
Nr. Название главы  Стр.
1.  Ievads    3
2.  Galveno jēdzienu skaidrojumi    5
3.  Saskarsmes būtība un nepieciešamība    6
4.  Saskarsmes grūtības    12
5.  Sociālie motīvi, to daudzveidīgums un īss raksturojums    14
5.1  Grupu ietekme    14
5.2  Motivācijas pastiprinātāji    17
5.3  Sasniegumu motivācija    18
6.  6-7 gadu vecu bērnu vecumposma raksturojums    21
7.  Kopsavilkums    25
8.  Nobeigums    26
9.  Literatūras saraksts    27
Фрагмент работы

Kursa darba mērķis: izpētīt bērnu savstarpējās attiecības grupā, bērna motivāciju apmeklēt pirmsskolu.

Uzdevumi:
1. Iepazīties ar galveno jēdzienu definīcijām.
2. Analizēt literatūru par saskarsmi.
3. Analizēt literatūru par motivāciju.
4. Apzināt 6 –7 gadu vecu bērnu vecumposma īpatnības.
5. Apkopot iegūtos rezultātus un izdarīt atbilstošus secinājumus izvirzītajai hipotēzei.

Hipotēze:
Ja bērnam ir saskarsmes grūtības, tad viņš nav motivēts apmeklēt pirmsskolu.

Pētījuma metodes: zinātniskās literatūras analīze.
Pētījuma bāze: VPII “Birztaliņa”, sagatavošanas grupa ( 16 bērni, 6-7 gadi, 5 meitenes, 11 zēni).
Darba struktūra: Šis darbs sastāv no 5 nodaļām. Pirmajā nodaļā ir minētas galveno jēdzienu definīcijas. Otrajā nodaļā tiek izklāstīta saskarsmes būtība, tās nepieciešamība cilvēka dzīvē. Trešajā nodaļā darba autore apskata saskarsmes grūtības. Ceturtajā nodaļā ir analizēta literatūra par sociālo motīvu daudzveidīgumu, savukārt piektajā nodaļā tiek raksturotas 6-7 gadu vecu bērnu vecumposma īpatnības.





2.Galveno jēdzienu skaidrojumi
Saskarsme ir savstarpējo attiecību realizācija uzvedībā. Ar jēdzienu saskarsme vienlaikus apzīmē gan komunikāciju, gan mijiedarbību, gan sociālo percepciju. (Psiholoģijas vārdnīca, 1999.,128).
Saskarsme – cilvēkdarbības procesos cilvēku un to grupu mijiedarbībā, informācijas apmaiņā (saziņā) u. tml. uz savstarpējām attiecībām balstīta garīgā saskare, iekšējā saikne. Saskarsmes raksturs atkarīgs no personības īpašībām, saskarsmes prasmes.(Pedagoģijas terminu skaidrojošā vārdnīca,2000.,154).
Saskarsme – kontaktu nodibināšanas, uzturēšanas un attīstības process, ko rada vajadzība mijiedarboties.( Pļavniece M., Škuškovkina D.,2002.,68).
Saskarsme – ir viena no cilvēku darbības patstāvīgajām formām, kuras mērķis ir iedarboties uz saskarsmes partnera izturēšanos.(Kupčs J.,1997.,9).
Saskarsme – tiešs vai netiešs kontaktēšanās process, kura mērķis ir ietekmēt partnera(partneru) uzvedību, emocijas, dispozīcijas (nostādnes un attieksmes), aktivitātes pakāpi un darbību. (Omārova S., 1996.,11)
Attieksme – cilvēku saskarsmes raksturs, izturēšanās veids (pret ko), cilvēka rīcības, uzvedības aktīvā saistība, iekšējā sakarība ar apkārtējām lietām. Cilvēka attieksmes raksturu nosaka viņa (subjektīvā) vērtīborientācijas, no kuras viņš atvasina savas uzvedības normas.(Pedagoģijas terminu skaidrojošā vārdnīca, 2000.,22).
Motīvs – iekšējs, rosinošs faktors vai apstāklis, pamudinošs iemesls, kas izraisa noteiktu personas rīcību, būdams pamatā darbībai, rīcībai, kura vērsta uz noteikta mērķa sasniegšanu.(Pedagoģijas terminu skaidrojošā vārdnīca,2000.,105).
Motivācija – motīvu kopums, kas rosina un pamato skolēna darbību, rīcību, uzvedību, attieksmes, vajadzību, intereses u.c., kas ir pamatā cilvēka darbībai, rīcībai, uzvedībai, attieksmēm. Motivācija veidojas dažādu faktoru ietekmē : audzinātāju, skolotāju, klases biedru un vienaudžu attieksmes, sekmes, mācību procesa un paša darbības rezultāti u. tml.(Pedagoģijas terminu skaidrojošā vārdnīca,2000.,105).
Rezumējums. Dažādu autoru saskarsmes definīcijas ir līdzīgas un, apskatot visas definīcijas, darba autore secina, ka saskarsme dod cilvēkiem iespēju apmainīties ar informāciju, paust savas domas, jūtas un parādīt savu attieksmi pret kaut ko, kā arī mēģina ietekmēt citu uzvedību, domas, jūtas un attieksmes, bez kurām nav iespējama mijiedarbība. Savukārt motivācija ir iekšējo faktoru sistēma, kura virza cilvēku uz mērķu sasniegšanu.

Коментарий автора
Комплект работ:
ВЫГОДНО купить комплект экономия −5,48 €
Комплект работ Nr. 1173482
Загрузить больше похожих работ

Atlants

Выбери способ авторизации

Э-почта + пароль

Э-почта + пароль

Неправильный адрес э-почты или пароль!
Войти

Забыл пароль?

Draugiem.pase
Facebook

Не зарегистрировался?

Зарегистрируйся и получи бесплатно!

Для того, чтобы получить бесплатные материалы с сайта Atlants.lv, необходимо зарегистрироваться. Это просто и займет всего несколько секунд.

Если ты уже зарегистрировался, то просто и сможешь скачивать бесплатные материалы.

Отменить Регистрация