Добавить работы Отмеченные0
Работа успешно отмечена.

Отмеченные работы

Просмотренные0

Просмотренные работы

Корзина0
Работа успешно добавлена в корзину.

Корзина

Регистрация

интернет библиотека
Atlants.lv библиотека
21,48 € В корзину
Добавить в список желаний
Хочешь дешевле?
Идентификатор:138323
Автор:
Оценка:
Опубликованно: 25.11.2005.
Язык: Латышский
Уровень: Университет
Литературный список: 41 единиц
Ссылки: Использованы
Содержание
Nr. Название главы  Стр.
  Satura rādītājs    2
  TABULU SARAKSTS    4
  ATTĒLU SARAKSTS    5
  SAĪSINĀJUMU UN SIMBOLU SKAIDROJUMS    6
  Anotācija    7
  ANNOTACION    8
  IEVADS    9
1.  Uzņēmuma gada pārskata saturs un sastādīšanas problematiskie aspekti    10
1.1.  Uzņēmuma gada pārskata nozīme    10
1.2.  Uzņēmuma gada pārskata lietotāji    11
1.3.  Uzņēmuma gada pārskata sagatavošanas vispārīgie principi    12
1.4.  Gada pārskata sastāvdaļas, to raksturojums    14
1.4.1.  Gada pārskata vispārējais raksturojums    14
  GADA PĀRSKATS    14
1.4.2.  Bilances sastādīšanas pamatprincipi    15
1.4.3.  Peļņas vai zaudējumu aprēķinsa raksturojums    17
1.4.4.  Naudas plūsmas pārskata sastadīšanas virzieni un metodes    19
1.4.5.  Pašu kapitāla izmaiņu pārskats raksturojums    21
1.4.6.  Finanšu pārskata pielikumi    23
1.4.7.  Vadības ziņojuma sastadīšana    25
1.5.  Gada pārskata sastādīšana, ievērojot Starptautiskos finanšu pārskatu standartus    26
1.6.  Gada pārskata sastadīšanas problēmatiskie aspekti    29
2.  GADA PĀRSKATA SASTADĪŠANU, PARBAUDE UN APSTIPRINĀŠANU REGLAMANTĒJOŠA LIKUMDOŠANA    32
3.  SIA “J M D ” VISPĀRĒJS RAKSTUROJUMS    43
3.1.  SIA “J M D” vēsturiskais apskāts    43
3.2.  Grāmatvedības kārtošana un organizācija SIA “JMD”    44
3.3.  SIA “J M D” darbības organizācija un tās apraksts    46
3.4.  SIA “J M D” finanšu analīze    47
3.4.1.  Uzņēmuma bilances un peļņas vai zaudējuma aprēķina horizontāla un vertikāla analīze    47
4.  GADA PĀRSKATA SASTĀDĪŠANA, PĀRBAUDE UN APSTIPRINĀŠANA SIA “J M D”    55
4.1.  Gāda pārskata sastadīšanas kartība SIA “J M D”    55
4.1.1.  Inventarizācijas veikšana SIA “J M D”    55
4.1.2.  Peļņas vai zaudējumu aprēķina sastādīšana SIA “J M D”    63
4.1.3.  Bilances sastadīšana uzņēmumā    64
4.1.4.  Naudas plūsmas un pašu kapitala izmaiņu pārskata sastādīšana SIA“J M D”    65
4.1.6.  Pielikuma un vadības ziņojuma sastādīšāna SIA “J M D”    68
4.2.  Gada pārskata pārbaude un apstiprināšana SIA “J M D”    70
  Galvenie secinājumi    72
  Priekšlikumi    73
  IZMANTOTĀS LITERATŪRAS SARAKSTS    74
Фрагмент работы

Darba mērķis ir izpētīt gada pārskatu sastādīšanas, pārbaudes un apstiprināšanas kārtību SIA “J M D”.
Mērķa sasniegšanai izvērzīti šekojoši uzdevumi:
1.analizēt gada pārskata sastādīšanas kārtību un ar to saistošos problematiskos aspektus;
2.izvērtēt, kādi normatīvie akti regulē šī uzņēmuma darbību, gada pārskatu sastādīšanu;
3.dot SIA “J M D” vispārējo raksturojumu;
4.izanalīzet gada pārskatu sastādīšanas, pārdaudes un apstiprināšanas kārtību SIA “J M D”.
Darbs sastāv no četrām nodaļām:
1. nodaļā ir atspoguļota teorētiskā diskusija par gada pārskata sastadīšanu un tā problematiskajiem aspektiem, balstoties uz speciālās literatūras apskatu;
2. nodaļā pamatojoties uz Latvijas tiesisko bāzi tiek aprakstīta gada pārskata sastadīšanas, pārbaudes un apstiprināšanas normatīva bāze;
3. nodaļā ir dots SIA “J M D” darbības apraksts;
4. nodaļā ir sniegta informacīja par gada pārskatu sastādīšanas, pārbaudes un apstiprināšanas kārtību SIA “J M D”
Darba gaitā tika izpētīta pieejama literatūra par gada pārskatu sastādīšanu gan latviešu valodā, gan arī krievu valodā, kā arī tēmas problematikai atbilstoša tiesiski normatīvā bāze.
Darba nobeigumā izveidoti no tā satura izrietoši secinājumi un priekšlikumi.
The End of Bachelor`s Work was made conclusions and suggestions.
Daudziem uzņēmumiem, kuri darbojas Latvijas teritorijā, atbilstoši Latvijas Republikas likumdošanai jāsastāda un jāiesniedz gada pārskati. Gada pārskati satur atklātu informāciju par uzņēmumu un ir pieejami plašam lietotāju lokam. Ar uzņēmuma finansiālo stāvokli var iepazīties jebkurš interesents.
Gada pārskats ir vissvarīgākais uzņēmuma pārskats, un viens no pirmajiem, ko izskata finanšu analītiķi un konsultanti, investori, pētot uzņēmumu. Tas atspoguļo kā uzņēmums rīkojas finansiāli, un bieži skaidro vadības filozofiju un biznesa galveno mērķi.
Darba mērķis ir izpētīt gada pārskatu sastādīšanas, pārbaudes un apstiprināšanas kārtību SIA “J M D”.
Lai sasniegtu izvirzīto mērķi ir jāizpilda sekojoši darba uzdevumi:
1.analizēt gada pārskata sastādīšanas kārtību;
2.izvērtēt, kādi normatīvie akti regulē šī uzņēmuma darbību gada pārskatu sastādīšanu;
3.dot SIA “J M D” vispārējo raksturojumu;
4.izanalīzet gada pārskatu sastādīšanas, pārdaudes un apstiprināšanas kārtību SIA “J M D”.
Lai izpildītu darba uzdevumus, darbs ir sadalīts četras daļās, kurās tiek veikta iepriekšminēto uzdevumu izpilde.
Darba gaitā tika pielietotas monogrāfiska, salīdzinošā, izziņas, deduktīvā un grafiskās analīzes metodes, uz kurām balstoties darba nobeigumā tiek izdarīti secinājumi un izstrādāti priekšlikumi.
Pētījumu objekts ir SIA “J M D”. Darbā pētīti dati par laika periodu no 1998.g. līdz 2003.g.
Darbā izvērtēti gada pārskata sastādīšanas teorētiskie un praktiskie aspekti, neraksturojot konsolidēto gada pārskatu un citu organizāciju gada pārskatu sastādīšanu.
Gada pārskats ir nozīmīgs pārskats katrā uzņēmuma, kas darbojas Latvijā un ir reģistrēts VID kā nodokļu maksātājs. Uzņēmuma gada pārskatam ir jāsatur atklāta informācija par uzņēmumu un ta ir paredzēta plašam lietotāju lokam. Tāpēc pārskatam ir jābūt atbilstīgi sastādītam un noformētam, jo noformējums liecina par uzņēmuma grāmatveža kompetenci un vadības attieksmi pret šo svarīgo informācijas avotu.
Gada pārskats satur grāmatvedības informāciju, kas paredzēta publiskai lietošanai un pieejama Uzņēmumu reģistrā. Uz šīs informācijas pamata katrs, kas sadarbojas ar uzņēmumu, vai vēlas to darīt, pieņem dažādus lēmumus, tāpēc, kā noteikts likumā “Par grāmatvedību” 2. pantā, pārskatā sniegtajai informācijai jābūt patiesai, salīdzināmai, savlaicīgai, nozīmīgai, saprotamai un pilnīgai [4].
Uzņēmuma saimnieciskās darbības vadīšana ir galvenais noteikums ekonomisko panākumu sasniegšanā. Piegādes ir jāapmaksā savlaicīgi, maksājumi par aizņēmumiem jāveic noteiktos termiņos, noteiktai līdzekļu daļai jāpaliek uzņēmuma rīcībā, tādēļ pēc noteikta laika perioda ir jāizdara noteikti aprēķini ar nolūku noskaidrot, kādus ekonomiskos rezultātus ir guvis uzņēmums, veicot saimniecisko darbību. Citiem vārdiem, rodas nepieciešamība sastādīt pārskatus. Pārskats ir uzņēmuma saimnieciskās darbības faktisko ekonomisko rādītāju apraksts par iepriekšējo laika periodu. Viens no grāmatvedības kārtošanas galvenajiem noteikumiem ir savlaicīgas un ticamas informācijas sniegšana uzņēmuma īpašniekiem, investoriem un nodokļu orgāniem par uzņēmuma rīcībā esošajiem resursiem un saistībām gada pārskata forma.
Gada pārskata pamatu sastāda uzņēmuma bilance un tās saturu atšifrējošās atsevišķās pārskata formas. Bilance ir uzņēmuma grāmatvedības pārskatu pamatforma, kas raksturo uzņēmuma līdzekļu struktūru un veidošanas avotus un kapitālieguldījumu virzību uz tās sastādīšanas konkrētu datumu. Izņemot noteikto grāmatvedības pārskatu bilances formu, gada pārskatu parasti pavada analītisks skaidrojums, kurā tiek atsegti atsevišķu neveiksmju iemesli, saimniecisko līdzekļu izcelsmes avoti un to patēriņa virzieni, biznesa attīstības virzieni un metodes [22].…

Коментарий автора
Загрузить больше похожих работ

Atlants

Выбери способ авторизации

Э-почта + пароль

Э-почта + пароль

Неправильный адрес э-почты или пароль!
Войти

Забыл пароль?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Не зарегистрировался?

Зарегистрируйся и получи бесплатно!

Для того, чтобы получить бесплатные материалы с сайта Atlants.lv, необходимо зарегистрироваться. Это просто и займет всего несколько секунд.

Если ты уже зарегистрировался, то просто и сможешь скачивать бесплатные материалы.

Отменить Регистрация