Добавить работы Отмеченные0
Работа успешно отмечена.

Отмеченные работы

Просмотренные0

Просмотренные работы

Корзина0
Работа успешно добавлена в корзину.

Корзина

Регистрация

интернет библиотека
Atlants.lv библиотека

Выгодно: цена со скидкой!

Обычная цена:
21,48
Экономия:
3,01 (14%)
Со скидкой*:
18,47
Купить
Добавить в список желаний
Идентификатор:800702
Автор:
Оценка:
Опубликованно: 25.05.2010.
Язык: Латышский
Уровень: Университет
Литературный список: 38 единиц
Ссылки: Использованы
Содержание
Nr. Название главы  Стр.
  IEVADS    5
1.  Uzņēmuma iekšējās vides attīstība pārmaiņu apstākļos    8
1.1.  Uzņēmuma iekšējā vide, tās elementu raksturojums    8
1)  Uzņēmuma mērķis    9
2)  Uzņēmuma darbinieki    11
3)  Uzņēmuma struktūra    12
4)  Uzņēmuma kultūra    13
5)  Uzņēmuma tehnoloģijas    15
1.2.  Pārmaiņu jēdziens un to nepieciešamība    17
1.3.  Pārmaiņu veicinošās problēmas un cēloņi uzņēmumā    19
1.4.  Pārmaiņu veidi, atkarībā no iekšējās vides elementiem    22
1.5.  Pārmaiņu realizācijas procesa efektīva vadīšana    27
2.  Uzņēmuma SIA „Zaksi” iekšējās vides faktori pārmaiņu apstākļos    30
2.1.  Uzņēmuma darbības vispārīgs raksturojums    30
2.2.  Uzņēmuma attīstības tendences un izmaiņas alus ražošanas nozarē    32
2.3.  Pārmaiņu nepieciešamība uzņēmumā, to raksturojums    39
2.4.  Iekšējās vides faktoru raksturojums pirms un pēc pārmaiņu veikšanas    42
2.5.  Vadītāju un darbinieku viedokļi par pārmaiņu procesu uzņēmumā    54
3.  Ieteikumi vadības un darbinieku darba pilnveidei pārmaiņu apstākļos    60
  SECINĀJUMI    64
  PRIEKŠLIKUMI    68
  AVOTU UN IZMANTOTĀS LITERATŪRAS SARAKSTS    70
Фрагмент работы

Biznesa uzņēmumi tradicionāli tika uzskatīti par vienkāršām un stingrām piramīdveida struktūrām ar stingri noteiktām robežām starp iekšējo un ārējo vidi. Šāds uzskats mūsdienās vairs nav pamatots. Tagadējā pasaulē uzņēmumiem jāiemācās ātri piemēroties dinamiskajām pārmaiņām, no kurām nav iespējams izvairīties.
Pārmaiņas ir kļuvušas par tik pierastu un stabilu katra cilvēka un arī uzņēmumu darba dzīves daļu, ka uz tām jau vajadzētu reaģēt ļoti mierīgi un nosvērti, taču cilvēka dabā ir allaž satraukties un cīnīties pret katriem jauninājumiem dzīvē.
Pārmaiņas kā reliģija un stress kā ikdienas dzīves norma ir tipisks pagājušā gadsimta sākuma fenomens, kurš līdz ar globalizācijas aizsākumiem 20.gadsimta piecdesmitajos un sešdesmitajos gados ir ienācis katra cilvēka ikdienā, nesot līdzi arī pārvietošanās un informācijas atrašanas ātrumu, ko sniedz augstās tehnoloģijas.
Dažādas pārmaiņas ir neizbēgams darba dzīves elements, un spēja tām elastīgi pielāgoties, pieņemt un apgūt jauno ir vissvarīgākā mūsdienu vadītāja kompetences sastāvdaļa. Pārmaiņas mūsdienās ir jāuztver kā pozitīvu spēku, kas paver jaunas iespējas karjerai, izaugsmei un iekšējai harmonijai. Ne tikai problēmas un grūta cīņa ir dzīves neatņemama sastāvdaļa, bet arī interesantas iespējas, negaidīti risinājumi un galvu reibinoši atklājumi. Un to visu sniedz pārmaiņas.
Užavas alus ir spilgta Ventspils novada zīme. Jau vairāk kā astoņus gadus, priecējot Latvijas alus cienītājus, tas nes īpašu slavu Užavas un Ventspils vārdam.  Slavu tāpēc, ka alus ir svētku, atpūtas, laba noskaņojuma, sarunu, brīvības, draudzības, prieka… dzēriens. Labs alus ir dzīves stila dzēriens. Paaudžu paaudzēs alus darīšana un dzeršana ir mūsu nacionālo svētku un tradīciju izpausmes veids.
Užavas alus top gleznainā Ventspils pierobežā Baltijas jūras krastā - Užavas alus darītavā. Tā izgatavošanā tiek apvienotas modernas tehnoloģijas ar klasiskajām alus darīšanas metodēm. Sevišķu vērtību alum piešķir tas, ka tas netiek pasterizēts un filtrēts. Tas ir dabīgs un “dzīvs” tāpat kā sentēvu mājās brūvētais tradīcijām bagātais miestiņš.…

Коментарий автора
Загрузить больше похожих работ

Отправить работу на э-почту

Твое имя:

Адрес э-почты, на которую отправить адрес работы:

Привет!
{Твое имя} советует Тебе посмотреть работу в интернет-библиотеке Atlants.lv на тему „Uzņēmuma vadīšana pārmaiņu apstākļos”.

Адрес работы:
https://rus.atlants.lv/w/800702

Отправить

Э-почта отправлена.

Выбери способ авторизации

Э-почта + пароль

Э-почта + пароль

Неправильный адрес э-почты или пароль!
Войти

Забыл пароль?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Не зарегистрировался?

Зарегистрируйся и получи бесплатно!

Для того, чтобы получить бесплатные материалы с сайта Atlants.lv, необходимо зарегистрироваться. Это просто и займет всего несколько секунд.

Если ты уже зарегистрировался, то просто и сможешь скачивать бесплатные материалы.

Отменить Регистрация