Добавить работы Отмеченные0
Работа успешно отмечена.

Отмеченные работы

Просмотренные0

Просмотренные работы

Корзина0
Работа успешно добавлена в корзину.

Корзина

Регистрация

интернет библиотека
Atlants.lv библиотека
2,49 € В корзину
Добавить в список желаний
Хочешь дешевле?
Идентификатор:771917
Автор:
Оценка:
Опубликованно: 02.05.2017.
Язык: Латышский
Уровень: Университет
Литературный список: 3 единиц
Ссылки: Не использованы
Рассмотреный период: 2015.g. - 2016.g.
Содержание
Nr. Название главы  Стр.
  Ievads    3
1.  Darba laiks    4
1.1.  Normālais darba laiks    4
1.2.  Nepilnais darba laiks    4
1.3.  Normālais saīsinātais darba laiks    4
1.4.  Virsstundu darbs    5
1.5.  Maiņu darbs    5
1.6.  Nakts darbs    6
1.7.  Summētais darba laiks    6
2.  Atpūtas laiks    8
2.1.  Atpūtas ilgums    8
2.2.  Atvaļinājums    9
2.2.1.  Ikgadējais atvaļinājums    9
2.2.1.  Mācību atvaļinājums    9
2.2.3.  Bērna kopšanas atvaļinājums    10
2.2.4.  Atvaļinājuma atlīdzināšana naudā    10
2.2.5.  Tiesības uz papildatvaļinājumu    10
  Secinājumi    12
  Literatūras saraksts    13
Фрагмент работы

Secinājumi
1) Strādāju SIA, tāpēc man kā darba ņēmējam bija interesanti izpētīt jautājumus, kas saistās ar darba laiku un atpūtu. Mans darba devējs ievēro Darba likumā un citos normatīvajos aktos, kas regulē darba tiesiskās attiecības, noteiktās prasības. Darba devēja un darbinieku savstarpējās tiesiskās attiecības dibinātas uz darba līguma pamata.
2) SIA darbiniekiem ir noteikts normālais darba laiks no plkst. 8.00 līdz plkst 17.30, kas nepārsniedz 8 stundas dienā un 40 stundas nedēļā.
3) Pusdienu pārtraukums darbā paredzēts 30 minūtes no plkst 12.00 līdz plkst 12.30. Pārtraukuma laikā darbiniekiem ir tiesības atstāt savu darba vietu, ko praktiski neizmanto, jo darba devējs nodrošina iespēju paēst darba vietā, piedāvājot bezmaksas pusdienas.
4) Saskaņā ar Darba likuma 135. pantu pirms svētku dienām darba dienas ilgums ir saīsināts par 1 stundu, t.i. no plkst. 8.00 līdz plkst 16.30. Darba dienas ilgums saīsināts par 1 -2 stundām ir arī 2 reizes gadā pirms darba kolektīva atpūtas pasākumiem.
5) SIA darbiniekiem ir tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu. Apmaksātā atvaļinājuma ilgums ir 4 kalendārās nedēļas, neskaitot svētku dienas. Atvaļinājuma naudu un līdz atvaļinājumam nopelnīto algu izmaksā 1 dienu pirms atvaļinājuma. Ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu piešķir katru gadu noteiktā laikā saskaņā ar darbinieka un darba devēja vienošanos, iekļaujot to atvaļinājumu grafikā.

Коментарий автора
Загрузить больше похожих работ

Atlants

Выбери способ авторизации

Э-почта + пароль

Э-почта + пароль

Неправильный адрес э-почты или пароль!
Войти

Забыл пароль?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Не зарегистрировался?

Зарегистрируйся и получи бесплатно!

Для того, чтобы получить бесплатные материалы с сайта Atlants.lv, необходимо зарегистрироваться. Это просто и займет всего несколько секунд.

Если ты уже зарегистрировался, то просто и сможешь скачивать бесплатные материалы.

Отменить Регистрация