Добавить работы Отмеченные0
Работа успешно отмечена.

Отмеченные работы

Просмотренные0

Просмотренные работы

Корзина0
Работа успешно добавлена в корзину.

Корзина

Регистрация

интернет библиотека
Atlants.lv библиотека
Особые предложения 2 Открыть
2,99 € В корзину
Добавить в список желаний
Хочешь дешевле?
Идентификатор:361874
 
Автор:
Оценка:
Опубликованно: 20.12.2008.
Язык: Латышский
Уровень: Университет
Литературный список: 8 единиц
Ссылки: Использованы
Содержание
Nr. Название главы  Стр.
  Ievads    3
1.  Uzņēmuma komunikāciju sistēmas raksturojums    4
1.1  SIA „X” raksturojums    4
1.1.1.  Uzņēmuma tiesiskā un īpašuma forma    3
1.1.2.  Uzņēmuma darbības veids    5
1.1.3.  Uzņēmējdarbības vide    5
1.2  Uzņēmuma komunikācijas struktūra    6
1.2.1.  Uzņēmumu vadība    7
1.2.2.  Stratēģiskā vadīšana    8
1.3  Uzņēmuma lietvedības sistēmas raksturojums    9
1.3.1.  Lietvedības organizācijas vispārējās prasības    9
1.3.2  Lietvedības dienesta funkcija    9
1.3.3.  Dokumentu apgrozība    10
2.  Secinājumi un priekšlikumi    11
  Bibliogrāfiskais saraksts    12
Фрагмент работы

Komunikācija ir mūsdienu sabiedrības mugurkauls. Mēs dzīvojam un strādājam laikā, kad komunikācijas loma ir kļuvusi īpaši nozīmīga - jāuztur pastāvīgs dialogs ar klientiem, sadarbības partneriem, jāseko līdzi konkurentu darbībai u.tt. Lai tiktu līdzi laikam un gūtu panākumus, pašām organizācijām ir nepārtraukti jāmainās. Iekšējā komunikācija ir kļuvusi par izšķirošo faktoru ceļā uz veiksmi, lai nodrošinātu vidi, kurā visi darbinieki ir vienlīdz iesaistīti un jūtas piederīgi uzņēmuma mērķu īstenošanai.Komunikācija ir informācijas, domu, uzskatu apmaiņa starp cilvēkiem viņu darbības process. Lietišķās komunikācijas uzdevums ir attīstīt cilvēku komunikāciju organizācijā.1
Organizācija ir cilvēku grupa, kas apzinīgi sadarbojas kopēja mērķa (mērķu) sasniegšanai. Visas organizācijas funkcijas – plānošana, organizēšana, līderība, kontrolēšana u.c. ir cieši saistītas ar komunikāciju, tāpēc komunikācija organizācijā ir svarīga, lai varētu īstenot organizācijas kopējos mērķus. Daudzas organizācijas un to vadītāji nepiešķir komunikācijai svarīgu lomu, tādējādi iespējams neizmanto visu organizācijas potenciālu.2
Šā darba mērķis ir aprakstīt un novērtēt reāli eksistējošas organizācijas komunikācijas sistēmu. Pētījuma objekts ir SIA „X”.…

Коментарий автора
Комплект работ:
ВЫГОДНО купить комплект экономия −5,48 €
Комплект работ Nr. 1130598
Загрузить больше похожих работ

Atlants

Выбери способ авторизации

Э-почта + пароль

Э-почта + пароль

Неправильный адрес э-почты или пароль!
Войти

Забыл пароль?

Draugiem.pase
Facebook

Не зарегистрировался?

Зарегистрируйся и получи бесплатно!

Для того, чтобы получить бесплатные материалы с сайта Atlants.lv, необходимо зарегистрироваться. Это просто и займет всего несколько секунд.

Если ты уже зарегистрировался, то просто и сможешь скачивать бесплатные материалы.

Отменить Регистрация